EL ALZA DEL DIESEL Y LA LEY DE 40 HORAS AFECTAN A FORESTAL SANTA BLANCA
Ignacio Vera, gerente general de Forestal Santa Blanca, explicó los desafíos que enfrenta la empresa en el contexto actual. La compañía, que emplea a cerca de 500 trabajadores directos y cuenta con tres plantas en las regiones del Maule y Los Ríos, ha sentido el impacto del alza del combustible y la implementación de la Ley de 40 horas.
PRINCIPALES DESAFÍOS EXTERNOS
Vera señaló que el aumento del diésel este año ha sido particularmente duro, generando un alza de costos de hasta un 10 por ciento y estancando la demanda. Además, la Ley de 40 horas, implementada desde abril, ha reducido la productividad y aumentado los costos logísticos. «El diésel nos pegó muy duro y estancó bastante la demanda», afirmó.
IMPACTO EN EL EMPLEO Y LA PRODUCCIÓN
El gerente indicó que han tenido que disminuir personal, aunque no de forma drástica, y están buscando mecanizar y automatizar procesos para ser más eficientes. «Toman mucha fuerza los proyectos que puedan venir que signifiquen mecanización y automatización de línea», agregó.
VIOLENCIA RURAL Y SOBRECOSTOS
Vera también se refirió a la violencia rural en La Araucanía, que ha obligado a la empresa a evitar esa zona y a incurrir en sobrecostos por trazabilidad y certificaciones. «Hemos tenido que tomar la decisión de saltarnos la zona roja», comentó.
MIRADA AL FUTURO
En cuanto a la expansión, Vera descartó por ahora instalarse en otros países debido a la escala, pero mencionó que las exportaciones a Sudamérica y Centroamérica han tomado relevancia. El mercado nacional representa cerca del 80 por ciento de sus ventas.
Fuente: La Tercera
Nota del Editor Fotografía referencial generada por Inteligencia Artificial.
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